Le E.Leclerc de Marly, au sud de Metz, recherche un nouveau responsable pour son activité de courses en ligne. Une offre publiée le 9 octobre 2026 sur le portail officiel de recrutement E.Leclerc propose un CDI de responsable de concept Drive. Le poste concerne une organisation particulièrement importante : le futur manager devra encadrer une équipe de 80 collaborateurs tout en assurant le pilotage commercial, financier et logistique du service.
Le recrutement concerne le Drive déjà exploité à Marly, dans la périphérie messine. E.Leclerc référence officiellement ce point de retrait sur LeclercDrive.fr, avec chargement gratuit dans le coffre et possibilité de livraison collaborative à domicile dans plusieurs communes de Moselle et de Meurthe-et-Moselle.
Une équipe de 80 collaborateurs à encadrer
Le chiffre constitue l’information la plus marquante de l’annonce.
E.Leclerc recherche une personne capable de prendre la direction opérationnelle d’un Drive comptant 80 collaborateurs. Le futur responsable sera placé sous l’autorité du directeur et devra assurer la coordination des équipes ainsi que le suivi des performances commerciales.
Cet effectif donne une idée de l’organisation nécessaire au fonctionnement du site.
Un Drive de cette importance doit coordonner plusieurs activités : réception des marchandises, réapprovisionnement, préparation des commandes, stockage par température, gestion des stocks et remise des paniers aux clients.
Il faut néanmoins distinguer les 80 collaborateurs mentionnés dans l’offre d’un éventuel recrutement collectif. L’annonce concerne un poste de responsable, et non l’embauche de 80 personnes.
Le site dispose déjà de ses équipes.
Un manager chargé du chiffre d’affaires et de la rentabilité
Le poste ne consiste pas uniquement à organiser les horaires des préparateurs.
E.Leclerc demande au futur responsable d’assurer le suivi du chiffre d’affaires, de la rentabilité, des marges et des frais de personnel.
Ces responsabilités rapprochent la fonction de celle d’un directeur d’activité commerciale.
Le manager doit connaître les indicateurs de productivité, contrôler les dépenses et adapter les ressources aux besoins du service.
Le Drive représente donc une activité économique disposant de ses propres contraintes, au-delà de son rattachement à l’hypermarché.
Cette organisation est comparable, à une autre échelle, à celle du E.Leclerc Drive de Saint-Pierre-du-Mont, où un recrutement récent évoquait 39 préparateurs et environ 400 commandes quotidiennes.
À Marly, aucun volume quotidien de commandes n’est communiqué. Le nombre de 80 collaborateurs ne permet donc pas de calculer un nombre de retraits ou un chiffre d’affaires.
La gestion du site de courses en ligne entre dans ses missions
L’offre apporte une précision intéressante sur les responsabilités numériques du poste.
Le futur responsable devra veiller à la bonne tenue du site Internet du Drive, notamment à la cohérence des prix, à la mise à jour des informations et à la gestion des stocks.
Ces missions sont essentielles pour la fiabilité d’une commande alimentaire.
Le client effectue ses achats à partir d’un assortiment numérique. Si une référence apparaît disponible alors qu’elle ne peut plus être préparée, le magasin doit gérer une rupture ou proposer une solution adaptée.
Les problèmes de stock peuvent avoir plusieurs origines : retard de livraison, erreur d’inventaire, casse ou décalage entre les mouvements physiques et les informations du système.
Le responsable doit donc coordonner les équipes logistiques et commerciales pour limiter ces situations.
Cette mission dépasse largement le simple contrôle des quais de retrait.
Le respect de la chaîne du froid reste prioritaire
La qualité des produits figure parmi les responsabilités principales.
E.Leclerc demande le respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire, notamment les procédures HACCP. Le manager doit également assurer le traitement des réclamations concernant les quantités, la qualité des marchandises ou les délais de livraison.
Une commande alimentaire peut réunir des produits secs, réfrigérés et surgelés.
Chaque catégorie nécessite des conditions de stockage adaptées avant la remise.
Le responsable doit veiller à ce que les produits soient préparés au bon moment, conservés correctement et disponibles lorsque le client arrive.
Cette exigence concerne également les commandes destinées à la livraison à domicile.
Un retard ou une mauvaise organisation peut entraîner une attente supplémentaire, une réclamation ou une dégradation de l’expérience client.
Un profil expérimenté recherché
Le poste proposé est un CDI.
E.Leclerc demande une expérience réussie d’au moins trois à cinq ans dans une fonction d’encadrement à fort volume.
Les profils envisagés comprennent notamment les responsables Drive, chefs de secteur de la grande distribution et responsables logistiques ou d’entrepôt.
Le candidat doit maîtriser la gestion d’un compte d’exploitation, les indicateurs de productivité et l’organisation des équipes.
Une capacité à fédérer les collaborateurs et à maintenir un bon climat social est également demandée.
L’annonce officielle référence un niveau de formation Bac+2/Bac+3, tout en donnant une place importante à l’expérience managériale.
Le poste s’adresse donc à une personne disposant déjà de responsabilités opérationnelles significatives.
Treizième mois et mutuelle prise en charge à 100 %
E.Leclerc détaille plusieurs avantages associés à ce recrutement.
L’annonce mentionne un treizième mois, une prime de gratification, l’intéressement et la participation sous conditions d’ancienneté. Elle prévoit également une mutuelle prise en charge à 100 % par l’employeur, ainsi que des avantages liés au logement et au comité d’entreprise.
Le salaire fixe n’est pas communiqué.
L’enseigne précise que les dispositifs de participation et d’intéressement ont représenté, au cours des cinq dernières années, un avantage significatif pour les salariés concernés.
Ce montant historique ne constitue toutefois pas une garantie de rémunération identique pour le futur responsable.
La candidature doit être déposée sur le portail de recrutement E.Leclerc.
Le Drive automobile est distinct de l’hypermarché
Le centre E.Leclerc principal de Marly est situé 1 rue de la Belle-Fontaine, 57155 Marly.
Son téléphone officiel est le 03 87 62 80 00. Le magasin ouvre de 8 h 30 à 20 h 30 du lundi au samedi et reste fermé le dimanche.
Le Drive possède son propre accès.
Les annuaires professionnels concordants situent le point de retrait au 165 rue du Fossé, 57155 Marly, avec le téléphone 03 87 20 21 10.
Cette distinction est importante pour les automobilistes venant uniquement récupérer leurs commandes.
Le client doit sélectionner le Drive Marly dans LeclercDrive.fr, constituer son panier et choisir un créneau avant de se rendre sur place.
L’enseigne annonce que les courses sont chargées gratuitement dans le coffre.
Les horaires exacts du Drive doivent être consultés lors de la réservation : les annuaires disponibles ne présentent pas tous la même heure d’ouverture.
La livraison à domicile couvre plusieurs secteurs autour de Metz
Le Drive de Marly ne fonctionne pas uniquement en retrait automobile.
LeclercDrive.fr confirme une livraison collaborative à domicile pour les adresses éligibles dans plusieurs codes postaux de Moselle et de Meurthe-et-Moselle.
Parmi les secteurs annoncés figurent notamment Metz, Marly, Montigny-lès-Metz et plusieurs communes voisines.
La livraison est accessible dès 50 euros d’achats, avec des frais annoncés à partir de 7,90 euros, variables selon la distance.
Le client doit renseigner son adresse pour déterminer si le service est disponible.
Cette coexistence entre retrait et livraison renforce l’importance de la coordination logistique.
À Vern-sur-Seiche, E.Leclerc utilise également une organisation structurée entre un Drive Master et un Drive Relais, avec transport de marchandises entre les deux sites.
Marly dispose de sa propre organisation, sans qu’une liaison équivalente entre plusieurs sites soit annoncée dans l’offre actuelle.
Aucun agrandissement n’est associé au recrutement
L’annonce du 9 octobre ne mentionne aucun chantier.
Il n’est question ni de nouvelles pistes de retrait, ni de transfert, ni d’extension du bâtiment.
Le nombre de pistes automobiles du Drive de Marly n’est pas précisé dans les sources officielles consultées.
Le recrutement doit donc être interprété comme la recherche d’un responsable pour une activité déjà existante.
Il ne permet pas d’affirmer que les 80 collaborateurs viennent d’être embauchés ou que l’effectif est en augmentation.
Cette distinction est importante : à Saint-Quentin-Fallavier, E.Leclerc recrute également un manager pour piloter un Drive déjà opérationnel.
À Marly, l’information nouvelle concerne avant tout la dimension de l’organisation placée sous la responsabilité du futur manager.
Informations pratiques
Enseigne : E.Leclerc Drive Marly.
Adresse du Drive couramment référencée : 165 rue du Fossé, 57155 Marly.
Adresse de l’hypermarché : 1 rue de la Belle-Fontaine, 57155 Marly.
Commune / département : Marly, Moselle (57).
Téléphone Drive couramment référencé : 03 87 20 21 10.
Téléphone officiel de l’hypermarché : 03 87 62 80 00.
Horaires de l’hypermarché : 8 h 30-20 h 30 du lundi au samedi ; fermé dimanche.
Horaires Drive : à confirmer dans LeclercDrive.fr au moment du choix du créneau.
Retrait : Drive automobile, chargement gratuit dans le coffre.
Livraison à domicile : disponible selon l’éligibilité de l’adresse, dès 50 € d’achats et à partir de 7,90 €.
Nombre de pistes : non publié.
GPS : coordonnées officielles spécifiques au Drive non publiées dans les sources consultées.
Équipe à encadrer : 80 collaborateurs.
Recrutement : responsable de concept Drive.
Contrat : CDI.
Expérience demandée : trois à cinq ans minimum dans une fonction d’encadrement comparable.
Avantages : treizième mois, intéressement, participation, gratification, mutuelle prise en charge à 100 %.
Publication de l’offre : 9 octobre 2026.
Statut : Drive actif, recrutement officiellement publié.
