Le E.Leclerc Drive de Saint-Pierre-du-Mont, près de Mont-de-Marsan dans les Landes, recrute un nouveau manager. Derrière cette offre publiée le 4 septembre 2026 par France Travail apparaissent surtout deux chiffres rarement communiqués aussi précisément sur l’exploitation d’un Drive : le futur responsable doit encadrer une équipe de 39 préparateurs de commandes et superviser une activité annoncée à 400 commandes par jour.
Il ne s’agit ni d’une création de Drive ni d’une annonce d’extension. Le site est déjà actif dans la zone commerciale Grand Moun. Le recrutement permet en revanche de mesurer l’échelle opérationnelle atteinte par ce point de retrait.
Trente-neuf préparateurs sous la responsabilité du manager
La fiche de poste décrit une organisation importante.
Le futur manager doit « encadrer, animer et coordonner » une équipe de 39 personnes, gérer les plannings, suivre les compétences et participer au maintien du climat social.
Ce chiffre correspond spécifiquement aux préparateurs de commandes mentionnés dans l’offre. Il ne doit pas être présenté comme l’effectif total du Drive : le site peut naturellement mobiliser d’autres fonctions, et l’annonce ne fournit pas une photographie exhaustive des salariés affectés au service.
Le poste est directement rattaché à la direction du magasin et couvre à la fois la gestion humaine, la logistique, les indicateurs de performance, la relation client et le développement commercial.
Le recours au recrutement pour encadrer une telle équipe montre combien le Drive est devenu une activité autonome dans certains hypermarchés. Cette professionnalisation est également visible à Sarreguemines, où E.Leclerc recrute des managers pour préparer l’ouverture d’un nouveau Drive.
Jusqu’à 400 commandes traitées chaque jour
L’autre donnée remarquable concerne le volume d’activité.
France Travail indique explicitement « 400 commandes/jour » dans la partie consacrée au pilotage opérationnel. Le manager devra surveiller notamment le temps de préparation, le taux de service, la gestion des stocks et les risques de rupture.
Une moyenne annuelle ou hebdomadaire n’est pas précisée. Il serait donc imprudent de transformer ces 400 commandes quotidiennes en chiffre d’affaires ou en volume annuel théorique.
Cette donnée montre néanmoins que l’organisation ne se limite pas à quelques dizaines de paniers.
À 400 retraits sur une journée d’ouverture, la coordination entre picking, stockage par température et remise au client devient centrale. Une commande prête trop tôt doit rester dans des conditions adaptées ; une commande préparée trop tard peut dégrader le créneau promis.
C’est précisément ce type de contrainte que décrit notre dossier sur le marché du Drive alimentaire en France en 2026, où la qualité opérationnelle prend une importance croissante dans un marché désormais installé.
De la réception à la zone de retrait
Le manager ne doit pas seulement superviser le chargement des coffres.
L’offre décrit toute la chaîne : réception des commandes numériques, préparation ou « picking », mise en zone de retrait, stocks, disponibilité des références et remise au client.
La conformité des produits frais constitue également une responsabilité explicite.
Pour un Drive alimentaire, cette dimension est déterminante. Une commande peut associer épicerie sèche, produits réfrigérés et surgelés, avec des contraintes distinctes jusqu’à l’arrivée du véhicule.
Le responsable doit aussi gérer les réclamations éventuelles et suivre la mise en œuvre des actions commerciales propres au canal numérique.
Le poste recherché est donc autant logistique que commercial.
Un CDI à 39 heures, annoncé à 2 900 euros brut
France Travail publie des conditions relativement détaillées.
Le recrutement porte sur un CDI de 39 heures par semaine, avec travail possible les week-ends et jours fériés. Le salaire brut mensuel affiché est de 2 900 euros, auquel peuvent s’ajouter intéressement, participation et primes.
Le profil recherché doit justifier au minimum trois ans d’expérience. E.Leclerc cite notamment les expériences de manager Drive, responsable de secteur ou manager de plateforme logistique.
Cette exigence apparaît cohérente avec la taille de l’équipe annoncée et le nombre de commandes gérées.
L’offre classe le poste au niveau agent de maîtrise.
Un Drive intégré au pôle commercial Grand Moun
Le E.Leclerc Drive dessert le secteur de Mont-de-Marsan depuis Saint-Pierre-du-Mont, dans la zone Grand Moun.
Le site officiel E.Leclerc Drive le référence sous le nom « Drive Saint-Pierre-du-Mont – Grand Moun – 40280 ».
Les coordonnées commerciales disponibles situent l’ensemble E.Leclerc au 200 boulevard Oscar Niemeyer, 40280 Saint-Pierre-du-Mont. Le centre Grand Moun donne le même emplacement pour l’hypermarché.
Le numéro couramment associé au Drive est le 05 58 05 54 42, tandis que l’hypermarché utilise le 05 58 05 54 54.
E.Leclerc indique que le réseau autour de Mont-de-Marsan permet d’accéder aux informations du point de retrait et à la livraison lorsqu’elle est disponible.
Le magasin constitue un important pôle commercial local
L’hypermarché Grand Moun ouvre actuellement de 8 h 30 à 20 h 30 du lundi au samedi et le dimanche matin. Le centre commercial regroupe également une galerie et de nombreux services.
Cette implantation permet au Drive de bénéficier d’un environnement routier et commercial déjà important.
Les sources secondaires actuellement disponibles affichent pour le Drive une fermeture le dimanche et une ouverture autour de 8 h à 19 h 30 du lundi au samedi, mais leurs mises à jour sont anciennes ou contradictoires. Ces horaires ne doivent donc pas être présentés comme une donnée officielle actuelle.
Le bon repère pour le client reste le créneau réellement proposé dans LeclercDrive.fr lors de la commande.
Le fonctionnement à grande échelle de Saint-Pierre-du-Mont illustre une autre réalité du réseau E.Leclerc. Certains investissements portent sur de nouveaux points de retrait, comme le futur Drive de Guignen à quatre pistes ; d’autres concernent l’optimisation d’équipements existants qui traitent déjà plusieurs centaines de paniers quotidiennement.
Un recrutement qui renseigne sur l’activité sans annoncer une extension
La publication de France Travail apporte des données utiles mais doit être interprétée correctement.
Aucun projet de travaux, nouvelle piste, extension de bâtiment ou augmentation officielle de capacité n’est annoncé. Il serait donc erroné de relier automatiquement le recrutement du manager à un agrandissement.
De la même manière, les 39 préparateurs ne signifient pas que 39 nouveaux postes sont créés : l’offre indique que le futur manager encadrera cette équipe, pas qu’elle vient d’être recrutée.
Le fait vérifié est néanmoins significatif : le Drive de Saint-Pierre-du-Mont recherche un responsable chargé d’une activité pouvant atteindre 400 commandes quotidiennes et d’une équipe de 39 préparateurs.
Informations pratiques
Enseigne : E.Leclerc Drive.
Point de retrait : Saint-Pierre-du-Mont – Grand Moun.
Adresse de l’ensemble E.Leclerc : 200 boulevard Oscar Niemeyer, 40280 Saint-Pierre-du-Mont, Landes (40).
Téléphone Drive couramment référencé : 05 58 05 54 42.
Téléphone hypermarché : 05 58 05 54 54.
Volume indiqué dans l’offre : 400 commandes par jour.
Équipe à encadrer : 39 préparateurs de commandes.
Poste recruté : manager Drive en CDI, 39 h/semaine.
Salaire publié : 2 900 € brut mensuels, plus intéressement/participation et primes.
Nombre de pistes : non publié dans les sources officielles consultées.
Horaires Drive : à confirmer par le calendrier de réservation E.Leclerc ; les annuaires disponibles sont contradictoires.
GPS : non repris faute de coordonnées officielles propres au Drive suffisamment précises.
Statut : Drive actif ; recrutement d’un manager en cours.
